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¿Sabes en qué se diferencian la FP dual y la clásica?

Santiago Sanjuan Sanz • 20 de febrero de 2023

El pasado 21 de abril del 2022 entró en vigor una nueva ley Orgánica 3/2022 de ordenación integral de la FP que establece la dualidad de toda formación profesional. Por eso es importante saber qué es la FP Dual y en qué de diferencia de la FP tradicional.

¿Qué es la FP Dual?

La FP Dual se caracteriza por la alternancia de los estudiantes entre el centro educativo y la empresa. En la FP Dual la empresa es corresponsable con el centro educativo de la formación personal y profesional y para el empleo del alumnado. Es el periodo de formación en empresa mientras estás estudiando.

Los estudiantes que cursan una FP Dual tienen más posibilidades de obtener el título de la Formación Profesional, además de tener un mejor rendimiento académico que se refleja en las notas finales y lograr el empleo deseado.

El módulo FCT (formación en centros de trabajo) es uno de los factores diferenciadores entre la Formación Profesional tradicional y la FP Dual. Durante el proceso de formación en FP Dual los alumnos desarrollan y practican numerosas habilidades sociales muy exigidas por las empresas, un proceso práctico que resulta todo un aprendizaje, tanto profesional como personal.

Es importante conocer las posibilidades de la F.P. Dual para impulsar la empleabilidad juvenil. La formación práctica, el plato fuerte de la FP Dual.

La importancia de las prácticas en la FP Dual

A Ana en GM de Turismo sus conocimientos personales y la confianza de su jefe, le permitieron desarrollar una actividad de creación propia, logrando un gran aprendizaje.

Juan de GM en mantenimiento electromecánico aprecia un método de aprendizaje práctico y teórico. Durante sus prácticas aplicó bajo supervisión los aspectos exigidos por la profesión elegida.

La FP Dual es una enseñanza que combina un año de teoría en el centro educativo con un segundo curso de formación práctica en empresas. La parte práctica aporta valor a la FP Dual.

Para Leo GS de Gestión de Ventas y Espacios comerciales la diferencia es el periodo de formación en centros de trabajo. Gracias a este sistema educativo pueden realizar nueve meses de prácticas en una empresa. Permanecer un curso académico en la entidad, provoca que “al final creas un propio puesto dentro de la empresa y esto asegura tu continuidad” afirma Jose.

La FP Dual apuesta por la empleabilidad juvenil.

Aunque el alumno no se quede en la entidad donde realizó su módulo FCT, esta experiencia proporciona contactos que favorecen tu futuro profesional.

Loren, no continuó trabajando en la empresa en la que realizó las prácticas, pero fue gracias a la ayuda de una carta de recomendación que obtuvo un nuevo empleo. “Yo buscaba un futuro laboral, y es lo que he tenido y estoy teniendo”.

El nuevo programa de FP Ocupacional (FPO) Dual es valorado de forma excelente por múltiples ámbitos empresariales. Los jóvenes aprenden a la vez que se están cualificando, entran con el título de ESO y ahora ven que es una muy buena posibilidad de poder tener un futuro laboral especializándose en un oficio.

"La intención es que se queden en la empresa en la que se están formando. Si no se quedan, no estarán más de una semana buscando trabajo.” “Estamos valorando el programa muy positivamente y vemos a los jóvenes muy ilusionados. Vemos que es una manera de recuperar a chicos que no sabían qué hacer, que les gustaban las cosas industriales …" dice un profesor.

Diferencias entre la FP tradicional y la FP Dual.

La FP Dual y la FP clásica se diferencian principalmente en estos tres aspectos:

FP CLÁSICA

Cuenta con un 20% de las horas totales a prácticas externas
El alumno no recibe retribución por el trabajo que realiza en sus prácticas laborales externas y obligatorias
El responsable de la formación del alumno es el centro formativo.

FP DUAL

Tiene como mínimo un 33% de las horas lectivas, pudiendo llegar hasta el 100% .
Se reconoce un salario al alumno por su trabajo.
La empresa es corresponsable de la formación de los alumnos

FP Dual e IMECO

Con la FP Dual, IMECO busca fortalecer la calidad y la extensión del sistema de la FP Dual en España mediante la promoción, el asesoramiento y el apoyo a los centros educativos, familias, alumnos y empresas.

Desde IMECO-Red Araña impulsamos el Programa Metodium-Espacio de la FP Dual, que junto con otras entidades es un espacio para emplearse y emprender, donde se ofrecen metodologías y recursos didácticos personalizados para fomentar la innovación entre los jóvenes, que les da la oportunidad de aprender los pasos para desarrollar un itinerario de empleo o de emprendimiento y convertirlo en realidad.

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